Une augmentation de salaire est une augmentation de revenu comme son nom l’indique, mais pour optimiser vos activités, il est important de savoir le calculer. Nous allons vous donner des idées à ce sujet à travers cet article.
Tout d’abord il faut savoir comment calculer le pourcentage d’augmentation de salaire. Pour calculer le pourcentage d’augmentation de salaire, un calcul simple doit être effectué. L’augmentation de salaire doit être déduite de l’ancien salaire et le résultat doit être divisé par l’ancien salaire. Ensuite, le total obtenu doit être multiplié par 100, cela peut atteindre le pourcentage d’augmentation de salaire mentionné.
Quelle est la formule pour calculer le pourcentage d’augmentation de salaire ?
Il existe une formule simple qui peut être utilisée pour calculer le pourcentage d’augmentation de salaire : ([nouvelle valeur – ancienne valeur] / ancienne valeur) x 100.
Si l’ancien salaire est de 2 200 euros et le nouveau salaire est de 2 350 euros, le calcul est le suivant : ([2350 – 2200] / 2200) x 100 = 6,82 .
Le taux d’augmentation des salaires est de 6,82 %.
Comment calculer le pourcentage d’augmentation de salaire dans Excel ?
Il existe plusieurs méthodes pour calculer le pourcentage d’augmentation de salaire dans Excel. Pour calculer le montant d’une augmentation de salaire lorsque le pourcentage d’augmentation est connu, il faut : cliquer sur une cellule vide ; taper (montant du salaire x taux d’augmentation); cliquer sur Retour ; cliquer sur la case de résultat ; cliquer dans l’onglet Accueil, sur « Format du numéro de compte » ;
Le résultat obtenu correspond au montant de l’augmentation de salaire.
Comment calculer le pourcentage d’augmentation annuel ?
Le calcul du pourcentage d’augmentation d’une année sur l’autre correspond au pourcentage de variation. La méthode de calcul la plus simple consiste à répéter la même formule chaque année : ([nouvelle valeur – ancienne valeur] / ancienne valeur) x 100. Grâce à cette formule, il est possible de calculer le pourcentage d’augmentation d’une année sur l’autre en prenant chaque salaire avant l’augmentation comme ancienne valeur.
Comment calculer le pourcentage d’augmentation sur plusieurs années ?
Le pourcentage d’augmentation sur plusieurs années peut être facilement calculé. Là aussi, la formule classique peut être ajustée : ([nouvelle valeur – ancienne valeur] / ancienne valeur) x 100. Il faut indiquer que le salaire de l’année où le calcul commence est l’ancienne valeur et le salaire puis la dernière augmentation comme nouvelle valeur.
Comment calculer le pourcentage de remise ?
Le pourcentage de réduction peut être calculé de différentes manières. Pour les pourcentages les plus simples, le calcul peut se faire dans la tête. La réduction de 10 % comprendra la division du montant par dix. Pour des pourcentages plus complexes, un produit croisé fonctionnera bien : (Pourcentage de remise x prix affiché) / 100 = montant de la remise.
En bref, il existe de nombreuses méthodes pour faire le calcul d’une augmentation de salaire, il faut juste savoir quelle méthode vous sera facile et vous aidera le plus. Une augmentation sera toujours une bonne nouvelle pour chacun alors il faut toujours garder un œil dessus et tout faire pour avoir toutes les informations à ce sujet, n’oubliez pas de vous ouvrir à d’autres méthodes qui seront peut-être plus efficace à votre cas.
